Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise EDV-Kenntnisse Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen Einen hohen Gestaltungsspielraum bei der Teamentwicklung Entlastung durch bewährte Standards eines Marktführers
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Abgeschlossene Ausbildung zur Kranken- oder Altenpflegekraft (m/w/d) Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise EDV
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Ausbildung zur Kranken- oder Altenpflegekraft (m/w/d) Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise EDV-KenntnisseFreiräume
Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise EDV-Kenntnisse Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen Einen hohen Gestaltungsspielraum bei der Teamentwicklung Entlastung durch bewährte Standards eines Marktführers
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Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise EDV-Kenntnisse Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen Einen hohen Gestaltungsspielraum bei der Teamentwicklung
zur Wohnbereichsleitung Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise EDV-Kenntnisse Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen Einen hohen Gestaltungsspielraum
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise EDV-KenntnisseFreiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen Einen hohen Gestaltungsspielraum
in der Altenpflege Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise EDV-KenntnisseFreiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen Einen hohen Gestaltungsspielraum bei der Teamentwicklung Entlastung durch bewährte Standards
Arbeitsweise EDV-KenntnisseFreiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen Einen hohen Gestaltungsspielraum bei der Teamentwicklung Entlastung durch bewährte Standards eines Marktführers Führungsseminare
Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise EDV-KenntnisseFreiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen Einen hohen Gestaltungsspielraum bei der Teamentwicklung Entlastung durch bewährte Standards eines Marktführers
Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise EDV-KenntnisseFreiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen Einen hohen Gestaltungsspielraum bei der Teamentwicklung Entlastung durch bewährte Standards eines Marktführers
) Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise EDV-Kenntnisse Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen Einen hohen Gestaltungsspielraum bei der Teamentwicklung Entlastung
) Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise EDV-Kenntnisse Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen Einen hohen Gestaltungsspielraum
) Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise EDV-Kenntnisse Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen Einen hohen Gestaltungsspielraum
. Der KATHARINENHOF AN DER HEIDE in Dresden bietet: einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz umfassende Einarbeitung und vereinfachte Pflegedokumentation (EDV) 5-Tage-Woche unbefristeter Arbeitsvertrag attraktives
Führungserfahrung in der Pflege von Vorteil Versiert in der Pflegedokumentation und –planung Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und eine strukturierte
) Abgeschlossene Weiterbildung als Wohnbereichsleitung wünschenswert Erste Führungserfahrung in der Pflege von Vorteil Versiert in der Pflegedokumentation und –planung Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen
mit EDV-Anwendungen Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz sowie Verantwortungsbewusstsein Ihre Aufgaben
Führungserfahrung in der Pflege von Vorteil Versiert in der Pflegedokumentation und –planung Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und eine strukturierte
in der Pflegedokumentation und –planung Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz sowie
Zusammenarbeit Wohnbereich mit 22 Bewohner/-innen aller Pflegegrade EDV-gestützte Pflegedokumentation Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Was Sie mitbringen Abgeschlossene Ausbildung
) Abgeschlossene Weiterbildung als Wohnbereichsleitung wünschenswert Erste Führungserfahrung in der Pflege von Vorteil Versiert in der Pflegedokumentation und -planung Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen
in der Pflegedokumentation und -planung Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz sowie
Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz sowie Verantwortungsbewusstsein
Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz sowie Verantwortungsbewusstsein